⚡ AI SUMMARY
Зміни до порядку бронювання: кількість заброньованих працівників критично важливих підприємств не повинна перевищувати кількість, вказану у рішенні про визначення підприємства критичним. Рішення про відповідність критеріям повинне містити інформацію про кількість військовозобов'язаних, які підлягають бронюванню.

Набрала чинності постанова Кабінету Міністрів України «Про внесення змін до постанови Кабінету Міністрів України від 27 січня 2023 р. № 76» від 30 січня 2026 р. № 113.

В абзаці восьмому п. 8 Порядку бронювання військовозобов’язаних на період мобілізації та на воєнний час, затвердженому постановою від 27 січня 2023 р. № 76, виключено слово «дев’ятому,».

Тобто кількість військовозобов’язаних працівників критично важливих підприємств та критично важливих установ, зазначених в абзацах десятому та чотирнадцятому п. 5 цього Порядку, які підлягають бронюванню, повинна становити не більше загальної кількості військовозобов’язаних працівників таких підприємств, установ, зазначеної у рішенні відповідного державного органу про визначення підприємства, установи, організації критично важливим підприємством або критично важливою установою.

Крім того, абзац шостий п. 6 Критеріїв та порядку, затверджених зазначеною постановою, після слів «працівники яких підлягають бронюванню» доповнено словами і цифрою «, крім підприємств, установ та організацій, зазначених в абзаці двадцятому п. 2 цих Критеріїв та порядку».

Таким чином, рішення про відповідність підприємства, установи, організації критеріям, зазначеним у п. 2 цих Критеріїв та порядку, і визначення їх критично важливими для функціонування економіки та забезпечення життєдіяльності населення в особливий період повинне містити інформацію про кількість військовозобов’язаних, які підлягають бронюванню, для:

– підприємств, установ, організацій, всі військовозобов’язані працівники яких підлягають бронюванню, крім підприємств, установ та організацій, зазначених в абзаці двадцятому п. 2 цих Критеріїв та порядку.

Джерело: Lexinform

Вам також може сподобатися

Comments are closed.